為充分發(fā)揮龍頭骨干企業(yè)發(fā)展示范效應(yīng)，擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)集群，強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)支撐體系，日前，山東省濟(jì)南市出臺了關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施，推動(dòng)建筑業(yè)向工業(yè)化、數(shù)字化、綠色化轉(zhuǎn)型升級，加快高質(zhì)量發(fā)展步伐。

措施的出臺旨在強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)支撐體系，優(yōu)化建筑市場環(huán)境，培育打造“全鏈條”龍頭骨干企業(yè)，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，提高市場占有率，解決建筑企業(yè)中標(biāo)難、融資難、回款難、轉(zhuǎn)型難等問題。

培優(yōu)強(qiáng)鏈 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展

措施提出，培育推選“全鏈條”建筑業(yè)龍頭骨干企業(yè)，建立定期溝通、市場拓展支持等機(jī)制。允許招標(biāo)人對信用良好的建筑企業(yè)按照投標(biāo)聯(lián)合體各成員中的最高信用分計(jì)取，聯(lián)合體成員可依據(jù)協(xié)議使用相關(guān)業(yè)績。全面實(shí)施建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)“評定分離”制度，完善定標(biāo)及內(nèi)控機(jī)制，強(qiáng)化招標(biāo)人在評標(biāo)定標(biāo)過程中的主體責(zé)任。

鼓勵(lì)建筑企業(yè)拓展外埠及國際市場，對接“一帶一路”、京津冀協(xié)同發(fā)展等國家級項(xiàng)目，支持企業(yè)境外施工。對建筑業(yè)總產(chǎn)值增長顯著、增速較快及在外出施工中表現(xiàn)突出的企業(yè)，實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)政策。

科技引領(lǐng) 推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級

鼓勵(lì)建筑企業(yè)建立技術(shù)中心等創(chuàng)新平臺，積極申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)，推動(dòng)數(shù)字化設(shè)計(jì)、智能化施工等新技術(shù)應(yīng)用，評選示范項(xiàng)目，引領(lǐng)行業(yè)數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型。

推進(jìn)建筑工業(yè)化和綠色建筑發(fā)展，嚴(yán)格執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)，推廣綠色建材應(yīng)用，推動(dòng)政府投資項(xiàng)目和星級綠色建筑率先采用綠色建材，逐步提高綠色建材應(yīng)用比例，構(gòu)建低碳、環(huán)保的建筑未來。

編制智能建造發(fā)展規(guī)劃，完善評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，建立質(zhì)量安全大數(shù)據(jù)監(jiān)管模型，推動(dòng)智慧監(jiān)管模式創(chuàng)新，培育標(biāo)準(zhǔn)化工地，打造智慧工地示范項(xiàng)目，提升建筑產(chǎn)業(yè)數(shù)智化水平。

減負(fù)增能 煥發(fā)市場生機(jī)

對于征信良好、按制度落實(shí)農(nóng)民工工資要求等條件的企業(yè)減免建設(shè)工程質(zhì)量、投標(biāo)、農(nóng)民工工資等工程建設(shè)領(lǐng)域保證金。

對鋼結(jié)構(gòu)工程和裝配率達(dá)到70%（含）以上的裝配式建筑等前期材料款占比較高的項(xiàng)目，鼓勵(lì)發(fā)承包雙方通過合同約定將預(yù)付款比例提高至不低于合同總價(jià)的30%。

同時(shí)，規(guī)范工程價(jià)款結(jié)算，整治工程款拖欠行為，減輕建筑企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營壓力。對信用良好的企業(yè)實(shí)施差異化監(jiān)管，在保障質(zhì)量安全的前提下，營造更加寬松、便利的營商環(huán)境，推動(dòng)行業(yè)整體提升。

完善保障 強(qiáng)化支撐體系

培養(yǎng)具有現(xiàn)代管理理念的企業(yè)家、高端專業(yè)技術(shù)工程師和適應(yīng)工業(yè)化、智能化、數(shù)字化需求的新型產(chǎn)業(yè)工人。推廣建筑師負(fù)責(zé)制，并對實(shí)現(xiàn)降本增效提質(zhì)的建筑師服務(wù)團(tuán)隊(duì)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

深化校協(xié)企合作，推進(jìn)產(chǎn)教融合，按照“畢業(yè)即就業(yè)”模式打通定向人才輸送通道。建立建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍培育基地，在建筑企業(yè)推行“新八級工”制度，開展技能人才自主評價(jià)。

建立市級部門協(xié)作會商制度，動(dòng)態(tài)掌握重點(diǎn)項(xiàng)目使用建筑業(yè)龍頭骨干企業(yè)的情況，分析研判產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢，確保相關(guān)政策措施有效落地，推動(dòng)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

來源：中國建設(shè)新聞網(wǎng)